Vrijblijvende kennismaking
Persoonlijke loopbaancoaching in Twente
.avif)
Tijdens de eerste kennismaking brengen we jouw huidige situatie en toekomstdoelen in kaart. We verdiepen ons in jouw ambities en onderzoeken welke richting het beste bij je past. Samen formuleren we doelen die haalbaar en waardevol zijn.
%20(1000%20x%201200%20px)%20(1200%20x%201000%20px)%20(6).png)
%20(1000%20x%201200%20px).avif)
In de intake brengen we jouw situatie en wensen in kaart. We onderzoeken wat je verlangt en welk traject bij je past. Samen formuleren we doelen die realistisch en helpend zijn.
%20(1000%20x%201200%20px)%20(1).avif)
%20(1000%20x%201200%20px)%20(1).avif)
In de sessies werken we stap voor stap aan jouw proces. Met gesprekken, creatieve werkvormen of een wandeling buiten krijg je inzicht in patronen, grenzen en mogelijkheden. Zo ontstaat er rust, richting en duurzame verandering.
%20(1000%20x%201200%20px)%20(2).avif)
%20(1000%20x%201200%20px)%20(2).avif)
De praktijk ligt midden in het groen. Je hoort de vogels, ziet de bomen bewegen en soms wandelt er een hertje voorbij. Deze natuurlijke omgeving helpt je om uit je hoofd te komen en echt te voelen wat er speelt. Dit geeft een fijne basis voor loopbaancoaching of re‑integratie.
Geen standaard trajecten of snelle oplossingen. We werken met rust, creativiteit en ruimte. Soms tekenen we, soms wandelen we, soms praten we. Wat jij nodig hebt, bepaalt de vorm maar altijd persoonlijk en afgestemd op jou.
We nemen de tijd.
Je hoeft niets te presteren of te bewijzen. We werken toe naar keuzes die goed voelen en bij jou passen. Zo ontstaat er beweging die je echt verder brengt.
%20(1000%20x%201200%20px)%20(3).avif)
"Emmely begeleidt op een prettige en professionele manier. Ze luistert goed, stelt de juiste vragen en komt snel tot de kern. Door haar creatieve aanpak bleef het niet alleen bij praten, maar zette ik ook echt stappen. Ik heb meer inzicht gekregen in mijn kwaliteiten en maak nu met vertrouwen keuzes in mijn loopbaan."

Cliënt Loopbaancoaching
"Na 15 jaar bij dezelfde werkgever begon het te kriebelen om iets anders te gaan doen, maar ik wist nog niet goed wat. Emmely hielp mij om helder te krijgen wat voor mij belangrijk is, in werk én in balans. Ze luistert goed, stelt verdiepende vragen en kijkt met een frisse blik naar de mogelijkheden. Dankzij haar begeleiding heb ik meer richting en vertrouwen gekregen in mijn volgende stap."

Cliënt Loopbaancoaching
"Emmely is een echt mensen-mens. Haar enthousiasme, positivietie en energie helpen om verder te komen in je eigen proces. Emmely gebruikt verschillende leuke werkvormen in combinatie met gesprekken waarin je samen tot de kern probeert te komen en te onderzoeken wat je drijfveren zijn. Ik kijk er positief op terug en zou Emmely zeker aanbevelen!"

Cliënt Loopbaancoaching
"review

Marketing Director
"Joining this gym was the best decision I’ve made for myself. The trainers are so supportive, and I feel stronger and more confident every day. It’s become my happy place!"

Marketing Director
"I was nervous about starting my fitness journey, but the welcoming environment made all the difference. I’ve lost 15 pounds and gained a ton of confidence in just three months!"

Office Manager
"This gym has everything I need, from modern equipment to fun group classes. The yoga sessions here have been a game-changer for my mental health!"

Sales Asistant
"I’ve tried other gyms, but nothing compares to the sense of community here. Everyone is so encouraging, and it keeps me coming back. I’ve never felt this motivated!"

Logistics Manager
Loopbaancoaching kan helpend zijn als je merkt dat het op je werk begint te knagen. Misschien kost het je vooral energie, twijfel je over je volgende stap of voelt wat je nu doet niet meer passend.
Dat kan terwijl je nog werkt, maar loopbaancoaching kan ook heel zinvol zijn als je na een periode thuis opnieuw richting wilt bepalen voor een nieuwe baan.
De duur verschilt per persoon en vraag. Soms is een paar sessies genoeg om weer focus te krijgen, soms is er meer tijd nodig om echt te onderzoeken wat bij je past. Gemiddeld duurt een traject tussen de 2 en 9 maanden. We stemmen dit altijd af op jouw tempo.
Nee. Veel mensen starten juist omdat ze het nog niet weten. Coaching helpt om helder te krijgen wat bij je past en welke richting mogelijk is, of je nu wilt onderzoeken wat beter past binnen je huidige werk of een andere stap overweegt.
Iedere vraag is anders, daarom is elk traject maatwerk. We werken niet alleen met gesprekken, maar maken dingen ook zichtbaar op papier en gaan soms naar buiten. Dat helpt om overzicht te krijgen en uit je hoofd te komen.
Veel werkgevers bieden een persoonlijk ontwikkelbudget aan. Loopbaancoaching valt hier vaak onder. Het kan de moeite waard zijn om dit te bespreken met je leidinggevende of HR.
